国有企业党建工作经验交流材料

 

 

 

　　近年来，XX集团始终不忘国企这个身份，始终坚持国企姓党这个原则，把坚持党的领导，加强党的建设，作为集团党委和各级党组织重要的政治任务，认真贯彻落实“党要管党，从严治党”要求，树立生产经营和党建工作“一盘棋”思想，坚持党委工作与生产经营工作同布置、同落实、深融合，做到年初有安排部署、阶段有工作重点、年末有总结讲评，推动党建工作责任制全面落实。

　　一、持续抓好党员教育和素质提升，努力做到“三创新”。一是坚持教育内容创新。常山集团党委根据不同时期重点工作任务开展形势任务、法律法规、干部作风建设“三项教育”，忠诚企业、团队精神和执行力“三方面培训”，建立干部联系基层、党员干部联系困难职工（党员）家庭、干部参加义务劳动“三项制度”；二是活动形式创新。组织开展党员先锋岗、党员立功赛、“两优一先”评选表彰、最佳党日活动竞赛等常规性品牌活动，创新开展“常山好夫妻“、“最佳员工”、常山“十佳”青年、常山“星”青年”评选，“喜迎十九大，为党旗添光彩”主题征文、演讲比赛等有常山特色的党建品牌活动，对党员思想教育和素质提升起到了重要作用。三是坚持办刊创新。《常山快讯》创刊16年，立足员工教育、坚持服务一线、发挥导向作用、弘扬奋斗精神，成为党员教育、员工教育的常规化教材，多次被评为行业优秀和有影响力企业内刊，更成为常山党建和思想政治工作的一个标志性品牌。全文约1527字，请下载后阅读、编辑。