“安康杯”劳动竞赛实施方案

为推动xx单位“安康杯”劳动竞赛活动深入开展，加强安全宣传教育，增强广大员工安全质量意识，提高各单位安全质量管控水平，有效防范安全质量事故发生，根据省总工会、集团公司有关文件精神，结合我单位实际情况，特制定20xx年度“安康杯”竞赛实施方案，内容如下：

一、总体目标

全面贯彻执行省总工会、集团公司有关文件精神，坚持安全发展的科学理念，落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以“安康杯”劳动竞赛为抓手，深入开展“落实企业安全生产主体责任年”活动，切实加强安全生产和治理管理，强化教育培训和监督管控，提高广大员工的安全质量意识、职业健康知识水平和安全防范能力，有效防范和坚决遏制较大以上生产安全事故发生，确保我单位20xx年安全质量形势持续稳定向好以及年度安全生产目标的顺利完成。

二、竞赛组织机构

xx单位成立20xx年度“安康杯”劳动竞赛组委会，下设协调办公室，由单位综合管理部、投资经营、生产管理部及党建工作、纪检监审部牵头，组织其他职能部门、各单位共同参与竞赛考核。

（一）竞赛组委会

主任：xx

执行主任：xx

副主任：xx

成员：xx

（二）协调办公室

主任：xx

副主任：xx

成员：xx

三、参赛范围

所有单位

四、竞赛时间

20xx年x月-12月

五、竞赛内容

（一）安全生产

1、各单位深入开展“落实企业安全生产主体责任年”活动；各层级负责人在任期内应严格安全生产责任，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，完善安全生产责任体系；严格执行安全生产“一票否决”制度。

2、建立健全安全生产领导小组和分管安全生产职能部门，配备满足安全生产要求的兼职管理人员，建立《安全生产管理人员台账》。

3、各单位应保证安全生产投入，组织开展或积极参与单位举办的安全教育培训，专业人员和特种作业人员按要求持证上岗。

4、加强项目现场管理，确保各类风险源的管控措施到位；作业人员规范操作，正确使用劳动保护用品。

5、各单位应根据风险辨识情况，建立《职业健康和安全风险因素台账》；天弘公司还应开展施工风险评估，建立和上报《重大风险源台账》。

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