区委组织部2021年度组织工作情况总结报告
一、履职尽责情况
(一)突出高标从严,推进换届选举。坚决贯彻执行党中央和省、市委关于换届选举的政策规定,围绕绘出好蓝图、选出好干部、配强好班子、树立好导向、形成好气象“五好目标”,推进换届工作。一是圆满完成乡镇党委换届。配备35岁以下乡镇班子成员16名,占比%;女干部6名(其中党政正职2名),少数民族干部1名,研究生学历9名。二是圆满完成村级组织集中换届。74个村(社区)共选出班子成员583人,书记、主任“一肩挑”共70人(其中女性2人),比例达96%。“两委”成员平均年龄岁,比上届下降岁,35岁以下年轻干部192人,占%;大专及以上学历364人,占%,实现班子成员“一降双升”、“双好双强”的目标,“县官当村官、团长当村长”传为佳话。
(二)围绕职能职责,开展学教活动。组织召开全区庆祝建党xx周年暨“两优一先”表彰大会,表彰“优秀共产党员”100名,“优秀党务工作者”50名,“先进基层党组织”50个。颁发“光荣在党50年”纪念章1081枚。“七一”前夕,由区级领导带队走访慰问获得功勋荣誉表彰的党员、生活困难党员、老党员、老干部、烈士遗属、因公殉职干部家属等。组织开展“老干部专题读书班”,举办专题微党课竞赛,组建“xx时代经典宣讲团”“青年骨干教师xx宣讲团”“百姓宣讲团”等,不断营造浓厚红色氛围。
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