县政府工作经验交流发言材料：奋力开创新形势下“五型”政府建设新局面

*县认真贯彻落实《关于新形势下进一步推进“五型”政府建设走深走实的意见》要求，以“三比一争”跨越赶超活动为抓手，谋划“五型”政府建设新思路，以更高标准、更大力度、更实举措推进新形势下“五型”政府建设走深走实。

一、绝对忠诚，把稳政治之“舵”。

一是坚持“第一议题”学习制度。坚持把习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为县政府常务会议第一议题，坚持开展“干部夜读”活动，第一时间传达、第一时间贯彻落实，自觉把习近平总书记对江西工作重要要求作为政府工作的总纲领、总遵循,始终从政治上审视、谋划和推进各项工作。二是开展“三比一争”跨越赶超活动（比学习、比服务、比业绩，争先进）。全面推行干部业绩晾晒机制，通过“一月一晒、一月一评、一月一奖”，将晾晒结果与干部创先评优、晋职晋级挂钩，提振干部作示范、勇争先的精气神。三是打造红色*样板。紧抓长征国家文化公园项目建设机遇，有效整合罗塘乡红色资源，规划建设红色小镇。创新推行“一核多元”红色治理新模式，打造党建引领、多方参与、共商共治的“红”治*新样板。实行乡镇党委—村（社区）党组织—网格党小组—网格党员—村民管理模式，通过网格微信群线上为群众解疑释惑。

二、奋起直追，发展事业之“新”。

一是对标先进争创一流。远学*、近学*，对标先进比学赶超，建立四套班子成员领队考察学习制度，梳理差距与短板，学习借鉴先进经验做法，明确年度赶超目标。建立*县乡村振兴学院“*个总院+*个分院+N个教学基地”和*大学合作办班两大平台，为全县干部提供更多“智力”。二是重点改革纵深推进。深入推动思想大解放，努力破解新形势下“五型”政府建设发展新难题，制定“三领攻坚”改革推进机制，明确“4+5+15”争创省、市、县改革品牌项目，发挥优势、打造亮点，争创省级“五型”政府建设示范县。三是科技创新赋能实体。积极支持企业“揭榜挂帅”参与重大技术项目攻关，大力实施创新驱动发展战略，推动科技型企业培育发展，强化部门联动，在科技项目、科技平台、科技成果等方面加大对后备企业的支持力度。

三、狠抓落实，磨炼担当之“肩”。

上一篇 区法治建设工作汇报 2022-09-24

下一篇 服务业成为新引擎 新动能引领新发展——全市服务业发展近10年工作汇报 2022-09-20

本文链接： https://www.laobiganzi.top/212132.html