驻村干部当有“助”村情怀
党的二十大报告指出,全面建设社会主义现代化国家,最繁重的任务仍然在农村。广大驻村干部是乡村振兴一线的关键力量,在应民所需、教授技能、谋划路子上起到了重要作用,要永葆“助”村情怀,切实担负使命、推动工作落实,让为民服务、农村发展的“成色”更足。 永葆“俯首甘为孺子牛”的悠悠爱民情,落实群众“需求点”。作为驻村干部,要把群众放在“心窝窝”,做到民之所盼、我之本分。在下沉中问需,通过走访村组、深入现场等方式,多向群众问一问、在现场看一看,了解群众“棉被够不够”“生活好不好”“就医方不方便”等问题,把老百姓需求记在心里。在尺度内解决,对需求不能“眉毛胡子一把抓”,要看是否符合政策、具备条件,群众的合理合法诉求要及时解决,无法立即解决的要耐心沟通、消除疑虑,并会同村两委商量,必要时上报乡镇,明确时限、部门联动,最终解民所忧。常态化回访,在解决群众的急难愁盼问题后,要及时“回头看”,摸清需求解决是否到位,对解决不到位的要多想办法完善,切实让工作更扎实、群众更满意。 永葆“授人以鱼不如授人以渔”的深深扶助情,提高就业“技能点”。“千金在手不如技在一身”,满足群众需求固然重要,但若要长远,必须从技能提升入手,助力再就业能力提升。要做好提前调研,“没有调查就没有全文约1130字,请下载后阅读、编辑。
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