在“传承红色基因，践行初心使命”教育动员大会上的讲话

同志们：

今天这个会，主题是“传承红色基因，践行初心使命”。这八个字分量很重，不是挂在墙上的标语，不是开会念一遍就完了的口号。我一直在想一个问题：我们这家企业，从哪儿来？我们这些人，到底为什么在干这个活？上周我去一个项目部，在项目部会议室墙上看到一张老照片，黑白的，拍的是一群老职工，穿着棉大衣，扛着铁镐，站在冰天雪地里。照片底下有一行字：1952年，某某线抢修。我问项目经理，这照片你们知道来历吗？他说，书记，这是我们老前辈，我们项目部进场第一天就把这张照片挂上了。这件事让我很受触动。我们这个企业，不是凭空冒出来的。那代人，用生命在践行“初心使命”的人。

习近平总书记多次强调，要“传承红色基因、赓续红色血脉”，深刻指出“红色资源是我们党艰辛而辉煌奋斗历程的见证，是最宝贵的精神财富”。对于我们来说，红色基因不是抽象的，它是“党指向哪里就奔向哪里”的忠诚，就是“四海为家、报国惠民”的担当。

今天这个会，我想跟大家聊四个问题：我们的红色基因是什么？为什么要传承？我们队伍中还存在哪些问题？怎么把红色基因转化为推动发展的实际行动？

一、为什么要在这个时候重提传承红色基因

有人可能会问：现在都2026年了，搞智能建造了、搞BIM技术了，还提几十年前的故事，是不是有点过时了？我的回答是：越是在技术飞速发展的时代，越需要精神的力量。

先看大环境。2026年是“十五五”开局之年，也是习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上发表重要讲话十周年。国资委党委明确要求，要传承弘扬国企红色基因，深入挖掘三线建设精神、青藏铁路建设精神等宝贵资源。国务院国资委党委在中央企业宣传思想文化工作会议上也强调，要着力增强宣传思想文化工作的立根铸魂、守正创新、精神凝聚等功能，为国资央企高质量发展强化宣传思想引领、筑牢文化根基。这些信号告诉我们，传承红色基因不是“选修课”，而是“必修课”。

再看行业。当前行业正在经历深度调整，市场竞争越来越激烈。我们靠什么在竞争中站稳脚跟？靠资质吗？大家都有。靠设备吗？你有别人也有。真正能让我们拉开差距的，是队伍的作风、是精神的状态、是面对困难时的态度。而这些东西，恰恰来自红色基因的滋养。

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