某银行2026年在工会工作会上的讲话：凝聚奋斗合力，共启发展新篇

同志们：

今天，我们在这里召开某银行2026年工会工作会议，主要任务是：深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的大会和二十届三中、四中X会精神，总结2025年工会工作，分析当前面临的新形势，部署2026年以及“十五五”规划开局阶段的重点任务。2025年，全行工会组织紧紧围绕总行党委中心工作，在维护职工权益、促进经营发展、弘扬企业文化等方面做了大量扎实有效的工作。2026年是“十五五”规划的起步之年，也是我们深化金融改革、提升服务实体经济质效的关键一年。站在新的历史起点上，全行工会组织要进一步找准定位、主动作为，为我行高质量发展汇聚澎湃动力。

一、总结过去成绩，夯实高质量发展坚实根基

过去的一年，面对复杂多变的外部金融环境，全行工会组织始终坚持党的领导，深耕基层一线，圆满完成了年度各项任务目标，为全行稳健经营提供了有力支撑。

（一）政治站位持续提升，思想根基更加牢固。全行工会组织坚持把党的政治建设摆在首位，通过开展“金融报国、工会在行动”等系列主题活动，引导广大职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2025年，我们先后组织了45场专题宣讲，覆盖基层网点职工达98%以上，确保了工会工作始终沿着正确政治方向前进。

（二）服务大局成效显著，助推发展更有力量。工会紧扣我行“数字化转型”和“普惠金融”战略，广泛开展岗位练兵和技能竞赛。去年累计举办各类劳动竞赛12场，涉及对公营销、风险防控、金融科技等多个关键领域。通过“以赛代训”，选树了20名“年度技术能手”和10个“先锋集体”，直接带动全行小微贷款业务增长了15.2%，科技贡献度提升了8.5个百分点，有效激发了员工的创造活力。

（三）维权服务精准有力，员工福祉不断改善。我们坚持以员工为中心的工作导向，深入实施“暖心工程”。2025年，全行工会共划拨专项慰问资金1200万元，重点帮扶困难员工及生病职工共计850人次。同时，我们积极落实基层减负举措，通过“行长接待日”和“工会建议箱”收集并解决职工关注的急难愁盼问题68项，职代会提案办结率达到100%，员工满意度评价持续保持在高位。

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