在“改革创新、奋发有为”大讨论

交流总结会议上的讲话

（20XX年5月21日）

李 国 彪

同志们：

“改革创新、奋发有为”大讨论是省委十一届七次全会作出的重要决策部署，是省委在山西“两转”基础上全面拓展新局面的重要举措和生动实践。大讨论开展以来，全集团上下严格按照省委、省国资委党委的部署要求，组织有力，工作扎实，氛围浓厚，做到了规定动作不走样、自选动作有特色，大讨论开展得富有成效、富有特色，实现了以大讨论牵引全年工作良好开局的目的。

今天，我们对大讨论进行交流总结，对巩固提升大讨论成果进行部署。

下面，我讲三点意见。

一、科学统筹谋划，精心组织实施，大讨论牵引集团全年工作实现良好开局。

集团党委把深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论作为当前最重要、最紧迫的政治任务，聚焦“改革创新、奋发有为”，突出“六个破除”“六个着力”“六个坚持”，围绕集团党委研究制定的“十三个突破”具体举措，在优化方案、拓展路径、细化举措、精准攻坚上持续发力，确保了大讨论活动在集团公司高标准、高质量推进。

总结三个月来集团大讨论的主要做法，有三个方面特点，就是：突出“三个强化”，注重“三个结合”，建立“三个机制”。

第一个特点是：突出“三个强化”，在全集团迅速掀起了大讨论热潮。

一是强化“全覆盖”学习，推动大讨论走进基层、走近职工。

以各级党委中心组和各基层党支部为单位，组织各级班子和全体党员干部职工，每两周开展一次集中学习，进一步提高政治站位、端正思想认识；同时，充分利用“学习强国”PP平台，动员全体员工开展自主学习活动，并采取微信公众号推送评论员文章、门户网站转载《必由之路》、编制印发《简报》等多种方式，推动大讨论走进基层、走近职工。

二是强化“立体式”宣传，做好思想引导、示范引领。

在人民网、山西卫视、山西日报等外部主流媒体，积极参加各类节目，对晋能集团改革发展、对标一流、“开门红”等进行了宣传报道，展示晋能形象；利用《晋能》报、公众平台、展示屏等内部媒体，开设专栏，开展专题采访报道活动和主题征文活动，举办了先进典型报告会，召开了对标一流述职评议会议，在全集团上下形成了广泛参与、全面推进的良好局面。

三是强化“多方式”讨论，进一步统一思想、形成共识。

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