国有林场一线职工生活状况调查报告

按照上级通知要求，我场深入开展了一线职工的调查工作。现将调查情况报告如下：

一、基本情况  

秦家梁林场始建于1976年，地处子午岭南端，正宁县东北部，距县城20公里。东接陕西省黄陵县大岔林场，南接西坡林场，西与正宁县西坡乡相邻，北与宁县桂花园林场相接。辖区总经营面积5551公顷，活立木总蓄积22.7万m3，森林覆盖率89.15%，林分起源主要以天然次生林为主。 

林场下设4个森林资源管护站，1个护林队。现有职工64人，其中：在职职工47人（年龄30岁以下12人，30-40岁11人，40-50岁17人，50岁以上7人；文化程度高中及高中以上32人，初中15人）。  

二、职工生活状况  

1、收入单一，生活水平比较低。2009年开始职工工资纳入财政全额供给，收入有所增加，但和全国人均收入水平相比差距还是比较大。当前林区职工收入来源比较单一，除基本工资收入外，再无其他经济收入。加之近几年物价持续上涨，职工子女的教育费用和生活支出比较大，直接影响到职工的生活水平，一些文化、娱乐和休闲等享受性消费几乎没有，职工生活水平比较低、质量比较差。 

2、一线职工生活条件比较落后。林场地处偏远，建场时间早，基础设施基本老化，近几年因受国家投资限制，只对极少数管护站的部分基础设施进行了改善，大部分管护站基础设施建设落后，林业职工生产生活条件得不到有效改善。如职工住宿、办公用房陈旧，多数职工宿办合一，且部分危房得不到维修；个别管护站至今无水、无电、交通不便，生活非常艰辛；相关的娱乐休闲场所十分欠缺，这无法满足职工日益增长的物质和文化需求，也加剧了林区的落后。 

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