城市基层党建典型经验做法交流材料

加强城市基层治理是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容，是适应全面深化改革新形势、落实中央社会治理新要求、回应人民群众新期待、实现社会治理新目标的必然选择。杭锦旗始终坚持以党建为引领，找准服务群众的切入点，不断深化和拓展城市基层各领域党建互联互动，进一步完善了共建共治共享的社会治理体系，为推动xx高质量发展提供了坚强组织保证。

基本情况

xx下辖x镇x苏木，共xx个社区，城镇居民x.x万人。在具体工作中，xx紧扣“城关镇”城市基层党建实际，依托“一联一化三书记，签约服务暖民心”城市基层党建工作模式，以社区为基础，建立苏木镇党委牵头、社区党组织统筹安排、成员单位分工负责的工作机制，进一步整合辖区内所有机关企事业单位党组织，通过成立社区“联合党委”、选派“第一书记”、实施“两级网格扁平化管理”、签订共建协议等措施，建立起了“横向到边、纵向到底、覆盖全旗”的网格化管理体系。

主要做法

（一）组建社区“联合党委”，下好网格治理“一盘棋”。区域统筹不力、上下联动不畅，始终是制约城市基层党建工作的难点所在。xx从体制创新上求突破，坚决破除体制机制障碍，依托旗党建联席会、苏木镇党委、社区党组织“三级统筹”架构，在保持原有社区党组织机构不变、驻区单位隶属关系不变、党员组织关系不变的前提下，由社区党组织牵头，整合辖区内各领域党组织，组建xx个社区“联合党委”，将全旗xxx个机关企事业单位和社会组织党组织全部纳入“联合党委”范畴，推动城市基层治理从封闭式运行、自我服务向开放式运行、共同服务转变。联合党委的建立，把驻区单位的沟通协调转变为联合领导、共同参与，使驻区单位参与社区建设由“配角”变为“主角”、工作由“无责”变为“有责”，极大地调动了驻区单位党组织参与城市基层治理和服务的主动性、积极性。

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