2022年党建工作总结

2022年，XX党委认真落实上级党组织的决策部署，坚持稳中求进的工作总基调，在抢抓机遇中乘势而上，在攻坚克难中砥砺前行，在从严治党中凝心聚力，团结带领广大干部职工紧盯目标、努力拼搏，开创了“经营开发再创新高、企业管理持续进步、安全质量平稳有序、职工精神面貌焕然一新”的良好局面。主要抓好以下几个方面的重点工作：

一、注重思想政治建设，提升改革发展的引领力

（一）以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，强化“四个意识”。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，作为首要的政治任务，作为领导干部教育培训的必修课。党委先后购置发放《党的XX大精神辅导读本》等各类学习教材xx余册，并以党委中心组学习、专题党课、座谈研讨等形式，引导广大党员干部深入领会精神实质，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（二）以建设学习型党委为目标，增强引领发展能力。

牢牢把握集团公司党委关于创建学习型党组织的新要求，突出抓好各级组织学习。全年共学习xx余次，进一步加强了领导干部特别是党员干部的理论素养。党委坚持理论联系实际，把学习习近平总书记系列重要讲话精神，同研究解决企业改革发展的突出问题、企业党建工作面临的紧迫问题相结合，围绕企业“十四五”发展规划、提质增效、精细化管理、企业党建等内容深入学习研讨，不断统一思想、理清思路，充分发挥了党委的执行定向作用。

（三）以深化标准化规范化建设为抓手，持续改进干部作风。把推进党委标准化规范化建设作为提升党建水平的重要抓手来执行，制订了《xx党委标准化规范化建设实施方案》，运用制度效用，抓住“关键少数”，突出问题导向，在补齐基层党建短板、解决职工群众身边不正之风和腐败问题上持续用力，以有效制度机制推动领导干部以身作则、当好表率，带头旗帜鲜明讲政治、带头强化党性修养、带头严格自律，全面抓好生产经营、深化改革、精细化管理等重点工作。

二、注重干部队伍建设，提升干事创业的向心力

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