分管部长在组织工作2023年度务虚会上的发言

各位领导、同志们；

结合学习贯彻党的二十大精神和省委、**委全会精神，我谈几点看法和体会。

一要坚持系统推进组织工作。组织部门所有的工作都要围绕贯彻组织路线来开展，组织路线它不是一个方面，它是整个全面，为什么说增强组织工作的系统性，因为组织工作是一个体系，包括四大块，如果仅仅从某一个方面来思考和谋划是肯定不够的，所以把贯彻落实组织路线、增强组织工作的系统性作为我们当前和今后思考问题、谋划工作的观点。对于今年来说，特别是要抓好抓实党内重要法规条例的贯彻工作，贯彻落实组织路线、增强组织工作的系统性，是我们一项重要的工作任务，不管我们是谋划好“十四五”规划各方面的工作，还是谋划好今年的工作，我们都要把贯彻落实组织路线贯彻始终。

二要突出组织建设工作重点。农村基层组织建设要系统谋划，不能单打独斗，不能就文件落实文件，特别是***，怎么干是**来干，我们希望**干出经验，*级推广经验。各**在农村基层组织建设中要有主见、有实践、有创新、有创造，把生动的实践总结成为能解决问题的具体措施，希望各**组织部长认真思考。***要把班子日常管理纳入重要的议事日程，不要只是年度考核走形式、走过程，首先是政治方向的问题，第二是履职尽责的问题，各部门的职责清单、任务清单，以后对各级组织部门领导班子的考核由组织部门来统筹，组织部门把考核抓在手上，就是要把领导班子的建设抓在手上，不能一选了之、一任了之，要加强日常管理、日常监管。

三要加强干部队伍素质提升。组织工作的各项重点任务都需要干部来干，组织工作就是围绕“人”开展的工作，要把干部教育培训作为党员培训的任务，要作为一种工作需要。要把干部用好、用活，要制定政策激励干部，要给干部压力，要考核干部，要引导干部按照要求干好工作，这才是组织工作中的工作重心。怎么凝聚人，怎么激励人，怎么用好人，怎么管好人，让人的作用充分发挥，这就是干部队伍素质的提升要求，让干部队伍活跃起来，要让干部看到希望，让干部有盼头，让干部跟着组织干，给干部干事提供平台。组织部门要把干部队伍素质的提升抓在手上，怎么管好、用好干部，�全文约1957字，请下载后阅读、编辑。

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