念好人才工作的四“本”经

习近平总书记指出：“人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。”在当前百年未有之大变局与世纪疫情交织的新形势下，做好人才工作要追本溯源，想人才之所想、思人才之所思，聚天下英才而用之，充分发挥好人才第一资源的作用。

紧握“本质”，贯彻党管人才原则。坚持党对人才工作的全面领导，落实好党爱人才、党兴人才、党聚人才的要求。要把握正确方向，继承发扬党委联系服务专家人才的优良传统，加强对人才的政治引领和政治吸纳，倡导心系“国家事”、肩扛“国家责”，把各方面优秀人才聚集到党和人民的伟大奋斗中来。要构筑工作格局，推动形成党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合，用人单位发挥主体作用、社会力量广泛参与的党管人才工作格局。要胸怀“国之大者”，勇挑大梁、敢为善为，从国家急迫需要和长远需求出发，将人才工作放到实现高水平科技自立自强的“国之大者”中通盘谋划、系统推进。

紧盯“本源”，激发第一资源活力。坚持“四个面向”的要求，不断激发人才创新创业的源动力。要找准工作定位，摒弃“包打天下”的固有思维，充分发挥有为政府和有效市场的作用，努力为各类人才搭建干事创业的平台载体、打造宜居宜业的生态环境，激发人才的聪明才智，帮助广大人才追梦圆梦。要推动制度机制改革，坚决破除“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”，坚持向用人主体放权赋能，进一步调动用人主体在“引、用、育、留”各环节的自主能动性，促进人才工作开放共赢。

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