“36个一”！在全区党风廉政建设工作会议上的讲话！

总体要求：以x为指导，深入贯彻落实x精神，按照x全会的部署要求，以“三十六个一”为抓手，坚持化虚为实、化大为小、化繁为简、化整为零，推动“两个责任”的落实，推动新时代纪检监察工作高质量发展，确保x决策部署和区D工委各项要求高标准落实，为争创国家级高新区提供坚强的纪律保障。

（一）每会学习一次文件精神，剖析一个典型案例

不管是D工委会、管委会主任会，还是干部职工会，都要固定组织学习D风廉政建设工作方面的文件或领导讲话、会议精神，固定组织宣讲一个典型案例，做到常学常新、警钟长鸣。主要包括x等上级D委或纪委有关全面从严治D工作的重要文件、案例通报和讲话精神，只要与D的建设、与D风廉政建设有关，都可以作为学习内容。

（二）每人阅读一本警示教材，参加一次警示教育

由纪检监察工委组织编印《警示教育读本》，今天的会议资料中，我们印发了《清风》，以“警示教育专题”的形式发给了大家，这当中包含了典型案件、忏悔录、名言警句等内容，有的案件当事人可能我们还认识，编印的目的就是要用“身边事”教育“身边人”，所以，请大家组织所在单位、部门的干部职工认真学习，警钟长鸣，引以为戒。今年，我们还将根据工作的安排，在恰当的时间召开一次全体干部职工参加的警示教育大会，警醒D员干部吸取教训，使警示教育的成果转化为工作动力，在工作中体现 “为民务实清廉”本色。

（三）每人进行一次廉政承诺，列出一组履职清单

根据D风廉政建设和反腐败工作有关要求，区直各单位要围绕岗位职责，认真查找风险点，列出履职清单，按照行政隶属关系，全体干部职工逐级向上进行承诺，签订廉政承诺书。等会我们还要分别签订D风廉政建设工作责任状，会上还印发了《年度D风廉政建设主体责任和监督责任清单》，请大家一定要按照要求抓好落实，特别是各单位、部门的负责人，要牵头做好二级清单的细化制定工作，制定个性化的责任清单，推动照单履责、对单监督、失责问责长效机制落到实处。

（四）每人创作一件廉政作品，诠释一回勤政廉政

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