党委信息工作经验交流材料

紧紧抓住着力点  脚踏实地做好党委信息工作

信息工作是党委工作的组成部分，2023年，我们紧紧围绕镇党委的工作部署，以习近平新时代中国特色社会主思想为指导，以创新为动力，把信息服务作为沟通情况、交流经验、服务经济社会发展的重要抓手，采取有效措施强化信息服务意识，创新信息服务方式，扩展信息服务渠道，使信息报送成为反映X动态的“看台”，展示思路与方法的“窗台”，体现生机与活力的“舞台”，提供锻炼与探索的“平台”。全年被《X信息》、《X政务网》、《X新闻网》、《X三农网》等多家媒体采用信息1000余条，较之2022年有了较大幅度的增长。我们的主要做法是：

一是健全工作机制，着力夯实信息工作基础

镇党委政府领导十分重视和关心信息工作，把信息工作作为全镇的重点工作之一，专门研究建立了一整套长效工作机制。一是建立信息工作考核制度。把信息工作纳入党委目标管理考核，实行目标责任制管理，明确工作重点，细化分解任务，明确要求党政办每年60条以上，其它部门30条以上，35岁以下的年轻干部每年必须完成30条以上，45岁以下的干部每年必须完成10条以上。形成人人肩上扛指标，层层考核抓落实的工作局面。二是坚持信息通报和分析制度。坚持每周一在在X党员志愿服务群内发布本周信息报送要点，每月召开一次信息工作会议，学习中央、省、市、县及镇党委的各项决策部署，交流信息采编经验，通报各部门和相关人员信息报送和上报信息采用情况，安排部署下一阶段信息报送任务和要点。对一些重要的综合性信息，采取会商研究的办法，确定编报内容、时间和要求，既可避免信息资源流失，又能提高信息质量。同时，对信息工作进行综合分析，总结经验，查找不足，分析原因，及时整改，不断提高信息工作的制度化、规范化程度。三是完善信息工作奖惩制度。健全奖优罚劣机制，采取月分析、通报、年考核的办法，结合考核情况，对信息工作实行双重奖励，一方面将信息任务完成情况与年终分值考核挂钩，并作为向组织推荐后备干部的重要依据；另一方面实行与经济奖惩挂钩，凡向报送的信息被采用的给予一定的经济奖励，对完不成下达任务的进行惩罚，2023年全镇共发放稿费87885元。

二、探索工作规律，着力提高信息质量

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