基层减负主题研讨发言、心得体会材料汇编（10篇）

目录

1. “减负”重在减形式主义、官僚主义、层层加码

2.为基层减负就是为实干加油

3.加强作风建设，切实为基层减负

4.为基层减负要常抓不懈

5.为基层减负为实干撑腰

6.用心为基层减负倾力给实干赋能

7.用整治形式主义的坚强决心和坚定行动为基层减负

8.在落实“基层减负”中展现xx作为

9.把为基层减负进行到底

10.为基层减负让干部轻装上阵

“减负”重在减形式主义、官僚主义、层层加码

为基层减负是个老问题，也是块难啃的“硬骨头”。不久前，省委主要领导主持召开为基层减负赋能专题座谈会时强调，要坚持问题导向，聚焦“减负”和“赋能”两个关键词发力；“减负”重在减形式主义、减官僚主义、减层层加码，将为基层减负各项措施落到实处。

为基层减负，各级各地年年喊，也确实有所突破，但形式主义、官僚主义顽固性强，“打卡”“留痕”“留档”之类的旧形式后，马上衍生出“新马甲”“新变种”。比如，一些市县把配套开会、发文作为考核依据；有的地方甚至要求干部随时上传定位、现场照片；有基层干部反映，一些指标任务下派，省里给一周时间，到市里压缩为三天，县里下通知时干脆要求上午部署工作，下班前就要报材料。如此种种，不一而足。有网友将类似做法称为扎扎实实走程序、认认真真走过场的“精致务虚”。

基层干部，本是整个国家治理体系中工作最具体、责权利相对不匹配的庞大群体，但他们却长年累月面临着各项考核指标“接不住”但又“必须接”的尴尬。由此可观，相较于形式主义，“精致务虚”更值得警惕。

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