今天跟大家谈谈体制内写材料的事，我们都知道体制内生存有三样硬本领，能写、能说、能干。

这个能写是体制内生存最重要的硬技能，也是普通没有资源背景的人能够快速的脱颖而出的最快捷径。

因为材料写得好，你就能在领导身边工作，在重要岗位，重要部门工作，获得机会。我们在考公务员时候，都学过申论，其实申论就是考察个人写材料的能力。

为什么体制内写材料那么重要呢，因为其工作性质本身很多都和文字有关。比如，起草会议通知、工作函、调研报告、工作总结、发言材料、会议纪要……

如何提升写材料的能力呢，我谈五个点。

一、多看、学会摘抄、多锻炼实践

这句话看上去像一句正确的废话，但是有时候废话就是真理，越是废话很多人就越不明白。

要想把材料写得好，你得多看，多学习。你要学会关注上级单位部署的工作，看中办、国办的文件材料，拿上级重要的文件去学习。同时还要看领导、同事、其他部门写的材料，学习它们的材料内容，对你也有很大帮助。

看它们这些材料如何遣词造句，如何抓小标题，如何组织行文脉络，文章逻辑是什么，公文格式是什么……

另外，你要多实践，多去写。你为什么写不出，就是因为你锻炼太少了，实践的太少了，你前前后后写的材料加起来不到一万字，一让你写材料，你就躲，你就逃避，所以你写不出来啊。

我给大家讲一个自身的经历，我年轻时爱好文字，经常在单位内部的刊物上发一些无关痛痒的文章，后来领导见我不错，就把我调到综合处去写材料。

记得有一次给领导写讲话稿，熬了三天三夜才完成了一个底稿，小心翼翼的交给领导看，结果全被领导否定了。

然后就批评我说：不会写没关系，但是天下文章一箩筐呀，你连剪刀和浆糊都不会用吗？这里说的剪刀和浆糊指的就是复制和粘贴，所以一定要学会摘抄去借鉴。经过点醒，我又重新彻底的改了一下稿子，总算交差了。
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