警示教育专题民主生活会个人对照检查材料

    根据市委以案促改警示教育专项工作方案精神，我认真对照自己在工作生活中的情况，紧密联系岗位职责，对自己在理论学习、思想觉悟、党性修养等方面进行了认真剖析。同时，通过对案例中违纪违法行为的学习和剖析，进一步增强了防范意识、自省意识、守法意识。现汇报如下：

一、存在的问题

高育良严重违纪违法，是发生在汉东的典型案例，教训是惨痛的，我坚决拥护组织对他们的处理决定。对照他们存在的问题，我联系自身工作实际，围绕是否存在违反中央八项规定精神，纠正“四风”顽疾、理清政商关系，遵守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定精神，遵守廉洁纪律，落实廉洁从政、廉洁用权，形式主义、官僚主义等方面，认真开展自我批评。

（一）存在有令不行有禁不止的问题。我在执行上级部署要求上态度是鲜明的，行动是坚决的，从不触碰原则性问题。但通过自我检视剖析发现，在对上级文件和政策等学习方面，还存在不够及时、不够全面、不够深入等问题，导致自己对政策和文件理解不透彻，在贯彻落实上出现了折扣。比如，在全区大开发、大建设、大发展的背景下，针对项目招引、园区建设、为企服务等方面，缺乏深入调查研究，没能充分发挥出政府部门的主导决策作用。

（二）“主人翁意识”弱化，进取心不强。作为单位的“老同志”，自认为见多识广、经验丰富，这也导致自己在日常工作中依赖经验较多，进取心不强，对领导安排的工作常常抱着完成任务的目的去开展，缺乏事争一流、唯旗誓夺的进取精神。

（三）执行纪律不严谨。在日常工作中，我能做到自觉遵守党的各项纪律，严格落实请示汇报制度，尤其是遇到重大工作任务时，会积极与同事沟通并向上级领导请示汇报。但通过检视发现，在对待日常工作中一些寻常问题或者自己认为不是很重要的工作时，只顾低头做事，唯恐向领导请示或与同事沟通多了，会给别人留下工作能力不够，执行能力不足的印象，从而影响领导和同事对自己的认可程度。

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