整治形式主义为基层减负的工作报告

为深入贯彻中共中央办公厅《关于持续推进整治形式主义为基层减负的工作方案》及省委《2024年持续推进整治形式主义为基层减负工作要点》的精神，**系统积极响应，多措并举，扎实推进整治形式主义、为基层减负工作，现将具体情况汇报如下：

（一）践行正确zjg，树立实干导向

自工作开展以来，**系统坚持把树立正确zjg作为首要任务，通过组织专题学习会、研讨班等形式，深入学习习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义的重要论述，引导全系统干部树立正确的zjg念，切实将工作重心转移到解决实际问题、推动高质量发展上来。截至2024年*月，共组织专题学习20余次，参与人数超过5000人次，有效提升了干部队伍的思想政治素质和工作作风。

（二）严格发文管理，减少文件数量

为有效控制文件数量，**系统实施了严格的发文审批制度，明确发文必要性、合理性和时效性标准。通过优化发文流程，减少不必要的文件转发和层层加码现象。据统计，2024年上半年，系统内部发文数量同比下降了30%，其中，直接面向基层的文件减少比例更是高达40%，大幅减轻了基层单位的文件处理负担。

（三）严把文件质量，提升文件实效

在减少文件数量的同时，**系统还注重提升文件质量，强调文件内容的针对性、指导性和可操作性。通过引入专家评审机制，对重要文件进行多轮修改和完善，确保文件内容精炼、表述准确、要求明确。上半年，共组织专家评审文件50余份，其中，平均每个文件修改次数超过3次，文件篇幅较往年缩短约20%，有效提高了文件的传阅效率和执行效果。

（四）压减会议数量，精简会议议程

针对会议多、会议长的问题，**系统严格实行会议计划管理，合并同类项会议，精简会议议程，严格控制会议时间和参会人员范围。2024年上半年，全系统共召开会议数量同比减少25%，会议平均时长缩短15%，特别是针对基层的会议数量减少了近一半，显著提高了会议效率和参会人员的满意度。

（五）严控会期规模，降低会议成本

上一篇 竞争上岗演讲稿 2024-07-31

下一篇 乡镇2024年新公务员入职第一课（初任培训）心得感悟 2024-07-31

本文链接： https://www.laobiganzi.top/312756.html