机关办公室主任2024年抓基层党建工作述职报告

今年以来，办公室党支部在局党委的正确领导下，按照“党建牵引工作”的思路方法，在年度重点工作任务的牵引下，紧紧围绕机关行政保障综合建设，抓牢“机关事务、文秘机要”工作主线，提质、增效，乘势而上，尽力完善服务保障，“参谋助手、统筹协调、对外交往、理论调研、督办落实、机要保密”等工作质效显著提升，确保全年各项工作任务圆满收官。现将一年来的工作报告如下：

一、在全维推动党建赋能工程方面。

（一）在建强班子龙头上。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想“引线”，全面落实“第一议题”制度，充分利用“三会一课”“主题党日”“读书分享会”等方式，营造党支部、支委、党员个人“三级联动”学习型组织氛围。部署开展“强队伍、提素质、补短板”活动，运用书籍、报刊、网络等载体，多渠道、多领域开展时事、政治、理论、专业知识学习，常态化推动“五好”机关创建活动。年内，组织干部职工集中学习120余课时，干部职工政策理论功底和“政治三力”不断提升。

（二）在固化战斗堡垒上。支委一班人始终“方向一致、目标一致、干劲一致”，对预算开支、评先评优、重要工作等事项，均提交支委会集体研究。全年共开展党内会务12次、党课教育12次、主题党日活动5期，学习第一议题12个，队伍凝聚力、向心力和规范化显著提升。

（三）在拓维品牌创建上。树牢“干字当头、实字托底”的鲜明导向，对公文写作、会务保障、档案管理、机要保密、理论调研、督办落实等内容进行全面练兵，与厅办公室建立日常学习交流机制，及时请教研讨有关业务问题。魏婧在XX组织的XX主题征文活动中，撰写的《XX》在主题征文汇编中刊发推广。

二、在全量打造综合治理体系方面。

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