党建引领高质量发展经验交流材料汇编（3篇）

党建引领高质量发展经验交流材料汇编（3篇）

1. 铸魂筑基聚势以高质量党建引领保障公司高质量发展

2.“五向发力”建强堡垒集聚高质量发展动能

3.铸魂赋能强根基融合共进促发展——县

铸魂筑基聚势以高质量党建引领保障公司高质量发展

国投公司党委认真贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神，聚焦“四个平台”功能定位，铸魂、筑基、聚势，做好“融合”文章，以高质量党建筑牢改革发展之基，积极为全市经济社会发展赋能增劲。

铸引领之魂，把准党建引领发展方向

始终坚持两个“一以贯之”要求，把党的建设贯穿战略部署、深化改革、项目投资、经营管理等重要管理环节。

一是夯实党建“压舱石”。明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位，完善法人治理结构，积极推进治理体系深度融合，所属企业全面完成“党建入章”并实行“双向进入、交叉任职”领导体制。建立“第一议题”制度，制定完善党委会议事规则等制度，细化党委前置研究讨论重大事项清单，20xx年召开党委会议xx次，研究讨论党的建设和重大经营管理事项xxx项，其中，为xx家企业规范股权、债权投资xx.xx亿元，推动x家企业完成重组改制，使党委“把方向、管大局、保落实”领导作用和董事会“定战略、作决策、防风险”、经理层“谋经营、抓落实、强管理”作用形成了有机衔接。

二是发挥党建“强磁场”。积极推进工作任务目标融合，坚持党建与经营运行一体两面、同向发力，通过“党建+业务”互融互促模式，党建引领成效显著，助推20xx年经营利润增长xx.xx%，x月xx日融资利率创出x.xx%最好水平，三年改革行动xx项任务圆满完成，项目建设创出多个“白马速度”“凤城速度”，被授予“全市重点项目建设二等功”。

三是用活党建“指挥棒”。找准党建工作着力点，积极推进考核评价融合，按照目标责任考核体系，强化过程管控和结果评估，把党建工作与生产经营融为一体，形成“同布置、同考核、同奖罚”考核机制，合理划分类党组织x家、B类xx家、C类xx家、D类xx家，有效增强了党建工作的实效性。

筑堡垒之基，激发组织驱动内在活力

以规范化建设、标准化推进、精细化管理、特色化创建“四化”为抓手，着力打造坚强有力的组织支撑。

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