国有企业一季度抓基层党建工作总结

今年以来，公司党委始终坚定不移坚持党的领导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照“围绕中心抓党建、党建融合促发展”的工作思路，以加强政治建设增强“执行力”，加强思想理论建设增强“引领力”，加强基层组织建设增强“战斗力”，加强干部人才队伍建设增强“竞争力”，加强宣传文化建设增强“影响力”，加强全面从严治党增强“约束力”，加强统战群团建设增强“凝聚力”为抓手，充分发挥党建引领作用和党员的先锋模范作用，全面落实党要管党、从严治党要求，推动党建经营深度融合，为完成各项工作任务目标提供了有力保障。

一、主要工作开展情况

（一）强化思想政治建设，提升真抓实干“执行力”。公司党委始终坚持用党的创新理论增强思想自觉。通过不断强化想信念教育，思想阵地持续巩固；始终坚持用党的创新理论增强政治自觉。通过聚焦党的政治属性、政治使命、政治目标、政治追求持续发力，以推动全体党员坚定理想信念、严密组织体系、严明纪律规矩，为企业发展提供了方向保障；始终坚持用党的创新理论增强行动自觉。通过坚持运用最新理论成果指导发展过程中的各种矛盾和问题，运用最新理论成果防范化解重大风险，着力解决职工群众最关心最直接最现实的利益问题，增强了职工群众的获得感、幸福感、安全感，为全体党员干部实干笃行提供了有力支撑。

（二）强化思想理论建设，提升理论强党“引领力”。一是抓实党员领导干部思想政治理论学习。公司党委始终把“中心组政治理论学习”及“第一议题”学习作为党员领导干部加强思想政治理论建设的重要载体，深化组织开展，切实做到了有计划、有记录、求实效。今年以来，公司党委已组织开展中心组政治理论学习10次；今年以来，公司党委已组织开展“第一议题”学习20余次，已形成常态化学习机制。二是全面落实意识形态和形势任务教育工作责任。公司党委始终坚持党管意识形态原则，通过明确党员领导干部工作责任，把意识形态工作作为党的建设的重要内容列入年度工作计划、重要议事日程，实施分层分类管理，持续筑牢理论阵地、舆论阵地、文化阵地、精神文明建设阵地；通过开展形势任务教育宣讲，不断教育引导全体党员干部职工准确把握发展方向，坚定发展信心。

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