某市推动新时代老干部工作高质量发展调研报告

一、xx市老干部工作做法及成效

1、聚焦政治引领，提升党建工作水平

全面落实新时代党的建设总要求，深入学习贯彻《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和我省若干措施，制定出台《关于加强新时代xx市离退休干部党的建设工作的具体措施》，细化工作举措，强化任务落实。充分发挥离退休党组织战斗堡垒作用，通过“三会一课”、举办培训班，微信群开设“学习课堂”“学习园地”等，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。扎实推进“六好”示范党支部创建工作，以点带面推动离退休干部党组织建设全面进步、全面过硬。秉持“就近学习、就近活动、就近照顾、就近发挥作用”的理念，在xx市及xx市县社区和老干部活动阵地创建“xx银发先锋联心站”30个，形成离退休干部党支部与社区党组织政治理论联学、实践活动联办等联谊共建共享新模式，推动离退休干部党建与城市基层党建融合发展。

2、聚焦精准服务，提升服务管理温度

深化离休干部精准服务工作，建立一人一策，从组织学习、落实待遇、医疗服务等六个方面，提供更多个性化、亲情化、精准化服务，开展“清洁卫生”、紧急就医、家政服务等，解决老干部急难愁盼问题。各级老干部工作领导小组充分发挥指导和协调作用，研究推动老干部工作，老干部工作部门主动加强与涉老单位沟通配合，落实干部荣誉退休制度、参加重要会议和重大活动、通报情况以及走访慰问等制度，通报本地区经济社会发展情况，征求意见建议，不断提升老干部的归属感和幸福感。积极引导和帮助老干部学习和掌握信息应用技术技能，引导老干部传播好声音、发挥正能量。

3、聚焦中心大局，提升作用发挥质效

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