专题发言：深入贯彻作风建设精神以刀刃向内的勇气锻造过硬作风

同志们：

作风建设精神是新时代全面从严治党的“第一粒扣子”，是密切党群关系的“连心桥”，更是推动党和国家事业发展的“压舱石”。当前，全党上下深入开展作风建设精神学习教育，既是对作风建设成果的巩固深化，更是以自我革命精神破解发展难题的重要契机。结合工作实际，我围绕“五个坚决纠治”，谈几点学习体会和工作思考。

一、坚决纠治“履职不担当”问题，在主动作为中践行初心使命

（一）以“时时放心不下”的责任感破除“躺平心态”。总书记强调，干部干部，干是当头的。现实中，部分同志存在“多干多错、少干少错”的消极思想，面对矛盾问题绕道走，遇到风险挑战往后躲。某地在处理历史遗留的征地纠纷时，相关部门相互推诿长达数年，导致群众信访不断，严重损害政府公信力。这种“躺平式”履职，本质上是理想信念的动摇，是对初心使命的背离。我们要深刻认识到，党员干部手中的权力是党和人民赋予的，只有把群众的“急难愁盼”放在心上，把发展的重任扛在肩上，才能无愧于组织的信任、群众的期待。

（二）以“功成必定有我”的使命感强化责任担当。新时代新征程赋予我们新的使命任务，无论是推动高质量发展，还是推进乡村振兴，都需要党员干部主动作为、勇挑重担。焦裕禄同志在兰考治沙时，立下“生也沙丘，死也沙丘”的誓言，用生命诠释了共产党员的担当。当前，面对复杂多变的国际形势和艰巨繁重的改革发展任务，我们更要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，在深化改革的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿主动作为，把责任意识转化为破解难题的实际行动。

（三）以“事事紧抓不放”的执行力锤炼过硬作风。履职担当不仅体现在思想认识上，更要落实到具体行动中。要建立健全责任清单制度，将工作任务细化到岗、明确到人，确保事事有人管、件件有着落。同时，强化跟踪问效，对重点工作、重大项目实行台账管理，定期督查通报，对履职不力、推诿扯皮的严肃问责。通过制度约束和监督问责，倒逼党员干部知责于心、担责于身、履责于行，形成“人人想干事、人人能干事、人人干成事”的良好氛围。

二、坚决纠治“工作不碰硬”问题，在攻坚克难中彰显实干本色

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