XX公司关于深入贯彻作风建设专题评估座谈会会议记录

时间：2025年8月20日14：30-17：30

地点：XX公司总部大楼三楼XX会议室

主持人：李XX

记录人：汪XX

出席人员：公司党委副书记、副总经理李XX,各党支部书记,各部门职工代表

会议主题：全面总结公司深入贯彻作风建设专题工作,评估学习成效,交流经验做法,并研究部署推动作风建设常态化长效化的后续工作。

会议议程

一、主持人宣布会议开始并介绍会议背景

李XX：同志们,下午好。今天,公司党委组织召开这次座谈会,主要目的有三个：第一,全面回顾和总结前一阶段公司开展的深入贯彻作风建设专题工作的情况;第二,听取来自各支部、各层级员工的真实声音,对学习教育的实际成效进行一次客观、全面的评估;第三,集思广益,共同探讨如何将作风建设融入日常、抓在经常,建立常态化、长效化的制度机制。

中央八项规定精神,是党在新时代管党治党的一把铁尺子,是我们一切工作的纪律红线和行为底线。开展此次学习教育,不是一阵风、走过场,而是关系到公司队伍建设、发展保障的根本性举措。希望大家今天能够畅所欲言,讲真话、说实情,既要肯定成绩,更要不回避问题,为公司下一步深化作风建设提出宝贵的意见和建议。

下面,会议进行第一项议程,请党委工作部的周XX同志通报本次学习教育的整体开展情况。

二、通报学习教育整体开展情况

周XX：各位领导,各位同志,受公司党委委托,我就本次学习教育活动的开展情况作简要通报。

自学习教育启动以来,公司党委高度重视,第一时间成立了专项工作领导小组,制定了详尽的实施方案。在全公司范围内,形成了党委统一领导、各党支部具体落实、全体党员职工共同参与的良好局面。主要工作和成效体现在以下几个方面：

1.学习研讨全员覆盖。两级党组织严格按照要求,一体化推进学习、查摆与整改。公司党委理论学习中心组举办了为期三天的专题读书班,班子成员带头领学、带头研讨。各党支部通过“三会一课”、主题党日等形式,组织党员原原本本学习相关文件精神,累计开展集中学习80余场次。同时,面向全体职工发放了学习手册,利用公司内部宣传栏、公众号等平台推送学习资料,确保精神传达到每一位员工。

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