XX科技创新企业党委书记2025年度民主生活会对照检查材料2

　　根据中央及上级党组织关于开好2025年度民主生活会的部署要求，我紧扣会议主题，深入学习党的大会及二十届四中X会精神，扎实参与深入贯彻中央八项规定精神学习教育，广泛征求班子成员、基层党组织及干部职工意见建议，深入开展谈心谈话。对照本次民主生活会要求的重点内容，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面检视问题、深刻剖析根源、明确整改方向。现将个人对照检查情况报告如下：

　　一、存在的主要问题

　　作为科技创新企业党委书记，我始终牢记职责使命，努力以高质量党建引领企业高质量发展，但对照新时代党的建设总要求和企业发展实际，仍存在诸多差距和不足。

　　（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

　　我始终把讲政治摆在首位，但对照深刻领悟“两个确立”的决定性意义、做到“两个维护”的高标准，在政治“三力”建设上仍有短板。一是政治判断力不够敏锐。对党的二十届四中X会提出的“统筹国家战略科技力量建设，增强体系化攻关能力”等部署要求，未能第一时间从政治高度研判其对企业转型发展的深远影响，对国际科技竞争格局变化背后的政治风险洞察不足，在应对外部技术封锁时，战略预判的前瞻性和针对性不强。二是政治领悟力不够透彻。虽然严格落实“第一议题”制度，但对总书记新时代中国特色社会主义思想中关于科技创新的重要论述钻研不深，存在“学用两张皮”现象。在推动企业发展时，有时过于强调市场效益和技术指标，未能深刻领悟“科技为民”的政治内涵，将党的创新理论转化为企业发展战略的能力有待提升。三是政治执行力不够坚决。在贯彻落实党中央关于科技创新的大政方针时，存在“求稳怕乱”心态，对一些需要打破常规的改革举措推进力度不足。比如在落实“科技人才评价机制改革”要求时，因顾虑触动既有利益格局，对职称评审、绩效考核等制度的优化调整进展缓慢，未能及时将中央部署转化为企业发展的具体行动。

　　（二）在带头固本培元、增强党性方面

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