某单位以高质量党建推动中心工作提质增效经验总结

为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，破解交通运输领域党建工作与业务工作“两张皮”、服务效能不高、攻坚克难合力不足等现实难题，全面落实上级关于“交通强国”建设及基层治理现代化的决策部署，X局党组立足区域交通发展实际，坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的工作思路，主动探索、精准发力。近年来，我局通过将党的政治优势、组织优势转化为交通运输事业的发展优势，在重大项目建设、行业监管服务、安全生产治理等核心工作中积累了一系列可复制、可推广的实践经验。现将相关做法与体会交流如下。

一、聚焦政治引领，构建“融合同频”责任体系，筑牢事业发展“压舱石”

一是聚焦机制融合，强化顶层设计举措。针对以往党建与业务“各吹各的号、各唱各的调”问题，我们坚持“同谋划、同部署、同落实、同考核”原则，健全完善“党建 + 交通”双向融合工作机制。具体操作上，制定《党建引领交通运输高质量发展实施方案》，明确党组主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，将农村公路建设、客运服务质量提升、物流降本增效等硬指标纳入党支部年度考核权重，占比不低于 40%。建立“周调度、月研判、季督查”推进机制，确保党建工作与中心任务无缝对接。例如，在推进"XX 大道”改扩建工程中，局党组成立临时党支部，将工程进度、质量安全、征拆协调等难点作为党组织生活的研讨主题，通过党员带头攻坚，该项目比原计划提前 3 个月完工，累计完成投资 XX 亿元，带动沿线乡镇产业产值提升 XX%，切实体现了机制融合的实效性。

二是聚焦思想铸魂，强化理论武装举措。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，创新推出“交通讲堂 + 一线实训”学习模式。通过“三会一课”、主题党日等载体，不仅学理论，更结合交通规划、执法规范、应急处突等业务开展专题研讨，解决“学用脱节”问题。截至目前，累计举办“交通微党课”XX 期，覆盖党员干部职工 XX 余人次，梳理并解决制约交通发展的思想观念障碍 XX 个，形成了全员思进、全域争先的浓厚氛围。

二、聚焦组织赋能，打造“先锋攻坚”战斗堡垒，激活干事创业“强引擎”

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