XX县委组织部领导班子巡察整改专题民主生活会对照检查材料

　　按照十四届县委第九轮巡察工作统一部署，县委巡察组对县委组织部开展了常规巡察并反馈巡察意见。县委组织部领导班子高度重视巡察整改工作，第一时间召开部务会专题研究巡察反馈问题，严格对照反馈意见、主题教育检视问题、群众意见建议等内容，通过班子成员谈心谈话、走访基层单位、发放征求意见函、梳理工作台账等多种方式，全面深入查摆自身存在的短板弱项，深刻剖析问题产生的根源，逐项研究制定整改举措。现将领导班子对照检查情况报告如下：

　　一、查摆的突出问题

　　结合巡察反馈意见，班子紧扣贯彻落实上级决策部署、整治群众身边腐败和不正之风、基层党组织与干部人才队伍建设、巡察整改及成果运用四大方面，坚持“问题写实、表现具体、案例详实”原则，深入开展自查自纠，共梳理出多方面突出问题，具体情况如下：

　　（一）聚焦党的路线方针政策和党中央、省委、市委重大决策部署及县委工作要求贯彻落实情况

　　县委组织部作为政治机关、管党治党重要职能部门，首要职责是推动党的各项决策部署落地见效。对照巡察要求，班子发现在政策落实、理论践行、服务大局等方面仍存在差距。

　　1.理论学习学用脱节，创新转化能力不足

　　具体表现：班子集体理论学习存在“重形式、轻实效”现象，学习安排多以通读原文、传达会议精神为主，专题研讨、深度交流偏少，对新时代党的组织路线、总书记关于党的建设的重要思想等核心内容，满足于“学过、记过”，没有结合本县组织工作实际开展系统性思考、深层次解读，运用党的创新理论破解工作难题、指导实践发展的能力薄弱。部分班子成员存在“学归学、做归做”的割裂思维，理论学习与业务工作融合不紧密。

　　例如：在学习上级关于党建引领乡村振兴的相关论述后，仅简单下发学习通知、转发文件要求，没有结合我县各村集体经济发展、村级班子现状，研究制定针对性的党建赋能方案；面对基层党员教育形式单一、吸引力不强等老问题，未能从创新理论宣讲模式、丰富学习载体角度拿出有效办法，长期沿用传统开会读文件的方式。

　　2.贯彻落实上级部署存在机械执行现象，结合县情谋划不够主动

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