公司2026年上半年党风廉政建设和意识形态工作情况报告及下半年工作安排

2026年上半年，公司党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神，严格遵循集团党委关于全面从严治党的各项决策部署，将党风廉政建设与意识形态工作置于公司战略发展的核心位置，全面落实“第一议题”制度。在上级党委的坚强领导下，公司党总支紧密围绕年度经营目标，以高度的政治自觉和强烈的责任担当，扎实推进“两个责任”落实，坚持以高质量党建引领高质量发展，为公司文旅产业的高质量发展筑牢了坚实的政治根基与思想保障。现将2026年上半年相关工作开展情况报告如下。

一、2026年上半年主要工作成效

上半年，公司党总支始终将政治建设摆在首位，通过体系化、常态化的工作机制，确保党风廉政建设与意识形态工作取得扎实成效，为各项业务的健康发展提供了有力支撑。

（一）坚持政治统领，压紧压实管党治党“两个责任”。公司党总支深刻认识到，落实党风廉政建设主体责任是推动全面从严治党向纵深发展的关键。为此，党总支切实担负起主体责任，党总支书记认真履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，形成了齐抓共管的良好工作格局。半年来，党总支委员会专题研究党风廉政建设和意识形态工作，并组织召开了覆盖全体中层干部、全体党员及关键岗位人员的党风廉政建设专题工作会议，对下半年党风廉政工作任务进行了全面部署，将廉政风险防控与文旅业务发展同谋划、同部署、同推进。我们构建了“党总支书记负总责、班子成员分工负责、各部门负责人具体负责”的三级责任体系，层层签订《党风廉政建设责任书》，确保压力传导到位。同时，将党风廉政建设工作纳入年度综合考核体系，实行“一票否决”制，真正做到了责任明确、考核量化、问责有力，坚决杜绝了“上热中温下冷”的传导断层，为公司营造了风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。

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