2022年全区关于深入开展以“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动实施方案

2022-06-09

2022年全区关于深入开展以“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动实施方案


根据市委、区工委部署要求,xx保护发展服务中心党总支决定,2022年在全区深入开展以“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动,现制定如下实施方案:


一、总体要求


坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,持续对标对表习近平总书记对xx工作重要指示,紧紧围绕“走在前列、全面开创”“三个走在前”总遵循、总定位、总航标,全面落实省委、省政府“六个一”发展思路、“六个更加注重”策略方法、“十二个着力”重点任务,锚定全市构建“1+233”工作体系和高水平建设长岛海洋生态文明综合试验区目标,引导xx全体党员干部大力倡树“严真细实快”工作作风;掀起大培训、大练兵、大比武、大竞赛热潮,提升政策落实、掌握实情、依法办事、攻坚克难、高效服务、对上争取、沟通引导、专业操作“八项能力”;大兴调查研究之风,常态化深入基层察实情、出实招、办实事、求实效,以崭新的精神面貌、饱满的工作热情、一流的工作业绩,护航全区高质量发展大局,为xx建设提供坚实作风和能力保障。


二、目标任务


通过开展“能力作风建设年”活动,引导xx党员干部真正严起来、紧起来、实起来,动起来、快起来、跑起来,推动各项重点任务快见实效、大见成效。


(一)坚持“严”字当头,做到严肃严格、一严到底。始终保持态度严肃、纪律严明、标准严格、流程严密,对待工作严之又严、慎之又慎,事争一流、唯旗是夺,敢与最优者“对标”、与最强者比拼、与最快者赛跑,全力助力实现长岛走在全国海洋生态文明建设前列目标。


(二)坚持“真”字在心,做到求真较真、真抓真干。掌握真情况,下足真功夫,解决真问题。对盘根错节的复杂矛盾和长期形成的惯性问题,敢于较真碰硬、真刀真枪动真格,以“狭路相逢勇者胜”的勇气魄力“啃硬骨头”、攻“硬堡垒”,决不把历史问题再留给历史。


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