国有企业关于以高质量党建引领高质量发展工作情况的报告

近年来，公司党委坚持以党建为“法宝”，聚焦主责主业，落实党建与生产经营“双向融合”，以“党建赋能”引领高质量发展，紧紧围绕“打造绿色铝一流企业标杆”战略部署，保持定力、迎难而上，全力推进公司改革发展取得新进步，打造电解固废处理国家级示范基地、全要素对标稳步提升。

一、坚持党建引领，推动双向融合聚合力

公司始终把学习贯彻总书记重要指示批示精神作为重大政治任务，坚持与学习落实总书记重要讲话、贯彻上级决策部署一体推进，以高质量党建引领公司差异化竞争力显著提升。

（一）狠抓政治建设促发展。公司深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的大会精神，坚决落实集团各项决策部署，党委紧盯安全生产、对标提升、改革创新、项目投产等重点任务，加强全过程组织领导，强化党委“把方向、管大局、保落实”作用。全年共开展党委会“第一议题”制度学习30次、党委理论学习中心组学习14次、专题研讨8次，为完成年度目标工作任务提供强大的思想保证和精神动力，切实把党的重大决策转化为推动公司改革发展的实际成效。

（二）强化思想引领不放松。着力提升党课教育成效，采取“主要负责同志带头讲，班子成员深入基层讲，支部书记结合实际讲”的“三讲”方式，着力提升党课教育成效，全年开展党课78场次，覆盖党员群众1300余人次。落实主题教育“以学增智”要求，开展7天集中学习，78人次围绕14个专题进行交流研讨，以“班子成员领学、重点篇目深学、互动研讨促学、课后常态自学”的“四学”模式，坚定政治信仰、补足精神之钙。紧盯安全生产、对标提升、改革创新、人才培养等重点任务，开展“双争”大讨论；组织到文山、扎西、全省中共一大会址等开展形式多样的红色教育活动21次，以学促行、以行践学。

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