精神文明建设总结

在*的正确领导和精心指导下，全市深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持以党的政治建设为统领，以培育和践行社会主义核心价值观为核心，紧紧围绕重点工作，持续深化精神文明创建活动，全面提高干部职工文明素质，为全力推进经济社会发展提供了坚强有力的组织保证。

一、主要做法及成效

（一）强化组织领导，健全责任体系，形成创建工作长效机制

始终把精神文明建设作为一项重要内容，站在推进全市经济社会发展全局去谋划推进落实创建工作任务，形成了组织健全、责任明确、人人参与的工作机制。

一是健全组织机构，确保全体干部职工树立一盘棋思想。坚持把落实创建工作责任作为重中之重，根据人事变动情况，及时调整精神文明建设工作领导小组，进一步明确创建工作的责任科室、责任人，形成了主要负责人统一领导、分管领导具体负责、责任科室抓落实、其他科室密切配合的良好工作机制，为扎实开展创建工作提供了坚强的组织保障。

二是明确目标任务，确保创建工作与组织工作步调一致。坚持把精神文明建设工作列入年度目标责任考核等内容，对照全市精神文明建设工作要点和目标任务，结合所担负的具体职责，制定年度精神文明建设工作安排，细化创建内容和具体措施，真正做到了与各项业务工作同部署、同安排、同落实。

三是统筹协调抓落实，确保形成人人都是创建主体的意识。坚持把精神文明创建工作纳入重要议事日程，定期召开专题会议研究部署精神文明建设工作，及时研究解决创建过程中存在的困难和问题，确保精神文明建设工作有人抓、有人管。深入查找创建工作存在的短板和弱项，凝聚力量推进各项创建活动。

（二）强化政治统领，夯实思想基础，提升干部队伍文明素质

坚持党的政治建设为统领，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强理论学习，开展党性教育、理想信念教育和爱国主义教育，引导干部职工提升思想政治素养和业务工作水平。

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