zjg问题查摆清单

一、急功近利方面问题查摆

序号

问题表现

具体事例

产生原因分析

整改措施

整改时限

责任领导

1

工作推进中存在"重显绩轻潜绩"倾向，对短期内能出成效、看得见的工作投入精力较多，对需要长期坚持、成效显现较慢的基础性工作重视不够。

在2025年度重点工作安排中，对基础设施建设项目、设备采购更新等显性工作安排专项资金占比达72%，而对干部能力素质提升、制度建设、档案规范管理等基础性工作经费投入仅占8%。在年终考核时，对项目完成情况检查验收详细，对制度执行、档案管理等基础工作检查流于形式。

对zjg的理解存在偏差，片面认为显绩更容易得到上级认可和群众看见，缺乏"功成不必在我、功成必定有我"的境界和担当，对基础性工作的重要性认识不足，忽视打基础、利长远的工作价值。

一是组织开展zjg专题学习研讨，深刻理解"潜绩"与"显绩"的辩证关系，树立正确政绩导向。二是修订完善年度工作考核办法，将基础性工作纳入重点考核内容，权重提高至30%以上。三是建立长期工作规划机制，制定三年工作规划，明确阶段性目标和长远目标，确保各项工作协调推进。

2026年6月底前完成制度建设，长期坚持

XX同志

2

项目谋划和推进中存在急于求成心理，对项目前期论证不够充分，为了赶工期、抢进度，压缩合理建设周期，影响工程质量。

XX建设项目在可行性研究阶段，论证时间仅用15天，其中专家评审仅安排1天，导致项目实施过程中多次变更设计方案，增加工程造价约XX万元。部分工程为赶在年底前完工，压缩合理工期，质量监督检测发现问题37处，返工整改增加成本。

存在"早出成绩、快出政绩"的心态，对项目建设的客观规律尊重不够，盲目追求建设速度，忽视科学论证和质量保障，把"快"作为衡量工作成效的主要标准，偏离了实事求是的工作原则。

一是健全重大项目决策机制，严格执行可行性研究、专家论证、风险评估等程序，重大决策须经局党组会议集体研究。二是建立项目建设周期科学评估制度，严禁压缩合理工期，确需调整的须经专家论证并报批。三是完善工程质量终身责任制，将质量标准纳入合同条款和绩效考核内容。

2026年5月底前完成制度修订并执行

XX同志

3

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